Работа руководитель отдела по развитию и оценке персонала Нарын, 6 актуальных вакансий

  • Менеджер по развитию партнерской сети

    до 80000 KGS
    MBANK Кыргызстан, Нарын 17 дней назад
    ... конкурс на позицию: Специалист по развитию партнерской сети Отдела развития рассрочки Чем нужно будет заниматься: Развитие территории, подключение новых партнеров к ... : Успешный опыт в продажах FMCG развитие партнёрских программ B2B – будет преимуществом ...
    naryn.headhunter.kg

  • Супервайзер отдела продаж

    ОсОО Абдыш-Ата Кыргызстан, Нарын 11 дней назад
    ... спец. задач, обучение и управление персоналом Анализ качества и эффективности торгового персонала. Требования: Опыт работы на должности ... . Знание методологии и принципов управления персоналом. Условия: Работа в офисе до ...
    naryn.headhunter.kg

  • Региональный менеджер в регион Нарын

    от 50000 KGS
    ОсОО Лекарь Кыргызстан, Нарын 16 часов назад
    ... региона. Организация открытия новых аптек. Развитие продаж на вверенной территории. Выполнение ... , рациональной расстановке, использованию, обучению и оценке квалификации фармацевтических кадров. Разработка программ ...
    naryn.headhunter.kg

  • Юрист по судебному взысканию задолженности

    до 100000 KGS
    MBANK Кыргызстан, Нарын 21 час назад
    ... вовлечение во все процессы по развитию направления. Мы предлагаем: Насыщенную корпоративную ... ; Возможность карьерного роста и профессионального развития; Стабильный конкурентный доход; Сниженные проценты ...
    naryn.headhunter.kg

  • Заместитель руководителя строительных проектов

    Ренпроектстрой Кыргызстан, Нарын 19 дней назад
    Обязанности: - организация и контроль работ на одном из объектов в регионах Ош, Манас, Нарын, Талас и Ново-Павловка, с. Прогресс; - координация деятельности сотрудников Техзаказчика, Генподрядчика и субподрядчиков; - контроль качества, сроков и объемов СМР ...
    naryn.headhunter.kg

  • Стажер в Отдел розничного бизнеса

    БАКАЙ БАНК Кыргызстан, Нарын, улица Ленина, 51 3 дня назад
    Квалификационные требования:Высшее среднее профессиональное неоконченное высшее образование; Можно без опыта Аналитическое и критическое мышление; Опытный пользователь ПК; Отличные коммуникативные навыки.Функциональные обязанности:Осуществление привлечения ...
    naryn.headhunter.kg